Gemini 2014/Projekty/MicroWendy: Porovnání verzí

 
(Nejsou zobrazeny 2 mezilehlé verze od stejného uživatele.)
Řádek 159: Řádek 159:
| | - má přátelskou atmosféru a mezi dětmi a vedoucími jsou vztahy založené na důvěře. Má oddílové tradice a rituály. Vedení jde dobrým příkladem a je motivované pro oddílovou činnost
| | - má přátelskou atmosféru a mezi dětmi a vedoucími jsou vztahy založené na důvěře. Má oddílové tradice a rituály. Vedení jde dobrým příkladem a je motivované pro oddílovou činnost
| | <center>Vztahy a atmosféra v oddíle</center>
| | <center>Vztahy a atmosféra v oddíle</center>


|}
|}
Řádek 227: Řádek 228:




'''Pozn. od Ev.:'''
* proč je do řpechodové linie začleněna rádkyně?
* co je kvalitní zázemí?


|}
|}
Řádek 318: Řádek 322:
Přechod do rádcování je samozřejmostí a skautky vnímají, proč je potřeba vést dál, jaký to má smysl a jsou hrdé na to, že nenechají oddíl upadnout.
Přechod do rádcování je samozřejmostí a skautky vnímají, proč je potřeba vést dál, jaký to má smysl a jsou hrdé na to, že nenechají oddíl upadnout.


'''Pozn. od Ev.:'''
* proč je pro tebe důlěžité, aby se přechod k rádcování týkal plošně všech skautek?




Řádek 520: Řádek 526:
-  
-  
|}
|}
'''Pozn. od Ev:'''
* v čem ti tahle zkušenost pomůže v tvém plánu?


== Zdroje ==
== Zdroje ==
1 748

editací