Z Gewiki

Vítáme vás u pokračování AGORY - Delphské poradenství. Zde se blíže podíváme na vaše problémy a dá-li nám Olympus dostatek síly, tak je i s trochou štěstí úspěšně vyřešíme. Co je to Agora a jaká je její historie?

Jak obecně řešit problémy a jejich příčiny najdete na stránce věnované tomuto tématu.

[editovat] Zatím jsou zpracovány rady na následující témata:

Problémy s autoritou:

• Pokud vedení nechodí na schůzky, rádce nemá autoritu, místo programu se pak dělají hlouposti.
• Málo lidí – výrazná autorita chybí
• Starší skautky mě berou spíš jako starší kamarádku a ne jako vedoucí oddílu; Jak získat autoritu u rangers, které jsou stejně staré jako já?

Klubovna:

• Klubovna nám padá na hlavu…

Komunikace a vztahy na úrovni střediska a oddílové rady:

• Vůdkyně roje nechce předat světlušky do oddílu.
• Problém s oldskautem, který odmítá spolupráci chlapeckého a dívčího oddílu. Mezi skauty je autoritou, tudíž se chlapci přiklánějí k němu.
• Stávající oddílový vedoucí odmítá uvažovat o jakémkoli výchovném plánu nebo výchově celkově (přesto je pro oddíl cenný jinými vlastnostmi). Jak to s ním řešit – má to smysl?
• Jak efektivně udělat oddílovou radu?

Vychovávání spolupracovníků a nástupců

• Když mám rozdělit úkoly související např. s nějakou akcí (vyrobit plakátek, napsat článek,…) nemám úspěch v nalezení ochotného člověka (ačkoliv nabízím, že mu s tím pomůžu atd.)
• Členové vedení oddílu nepřicházejí s vlastní iniciativou.
• Chybějící generace vůdců v oddíle.

Spolupráce s rodiči:

• Rodiče nemají zájem o informace o dění v oddíle – na schůzku s rodiči přijde z 15 rodičů jeden.
• Jak lépe motivovat děti nebo jejich rodiče k účasti na výpravách? 100% účast je na schůzkách skoro vždy, na výpravách 50% a na táboře 40%.
• Těžkosti s aktivním navázáním spolupráce (komunikace) s rodiči.
• Jak přesvědčit rodiče (skauty, skautky,…), aby jejich děti jely na letní tábory? (a nechodily „jen“ přes rok na schůzky)?

Roveři a rangers:

• Roverský kmen – začal, ale brzo nechvalně skončil. Pomůže vedoucí?
• Nevelké nadšení Roverů a Rangers pro skautský program a práci pro oddíl. Málo aktivní roveři. Chodí na akce, které připraví někdo jiný, ale když mají zorganizovat akci oni pro ostatní, tak skutek utek. Lenost R&R: malá účast na akcích – potřeba motivace (větší akce,…)

Ostatní:

• Děti na akcích se zabývají přehrávači, mobily apod., co s tím?